[上海市]高级职称落户上海配偶要求，上海 高层次人才 配偶 落户

上海高级职称落户条件

持有高级职称、在所申请企业工作至少1年以上、社保缴纳基数2倍以上。

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高级职称必须在上海人社公布的“职称目录”中；高级职称人才引进落户上海一般需要距法定退休年龄5年以上；对于特别优秀或者特别紧缺急需的，可适当放宽年限要求；必须符合相应级别职称所对应要求的学历+工作年限。

在上海市企事业单位和社会组织相应专业技术岗位上工作的在职专业技术人员，至申报截止日，需符合以下条件之一的：具有本市户籍；持有有效期内的《上海市居住证》；近2年内在本市累计缴纳社会保险满12个月。

“夫妻分居”配偶户口调入上海办理条件

已经工作高级职称落户上海配偶要求的人想办上海户口高级职称落户上海配偶要求，基本上可以有两个政策途经。一是通过引进人才居住证，二是通过配偶投靠。

之一种 *** 不太好办，要有中级职称等其高级职称落户上海配偶要求他相关条件。

第二种 *** 相对比较好操作，具体条件如下：

结婚时间不足一年就可以办理高级职称落户上海配偶要求的情况：

（1）配偶一方是高级职称；

（2）配偶一方是博士；

（3）配偶一方是获省部级奖项者；

（4）上海户口方是中级职称3年以上者；

（5）上海户口方是本科有学位，专业是计算机、电子、信息类专业者；

（6）上海户口方单位是集成电路企业者，而上海户口方是技术岗位的；

（7）上海户口方是硕士，在沪工作3年以上者。

结婚3年就可以办理的情况：

（1）上海户口方有中级职称但不满3年；

（2）上海户口方是硕士，毕业3年；

扩展资料：

持证人员符合该办法规定条件，需申办上海市常住户口的，可以到人力资源和社会保障部门领取并填写《居住证持有人办理本市常住户口申请表》。

由用人单位负责向人力资源和社会保障部门申报，同时提交下列材料：

(一)有效身份证明和《居住证持有人办理本市常住户口申请表》；

(二)参加上海市城镇社会保险的证明；

(三)上海市区、县以上税务机关出具的个人所得税或企业纳税完税证明；

(四)专业技术职务、职业资格证明及相关聘用(劳动)合同证明；

(五)现居住地计划生育证明及无违法犯罪记录证明；

(六)本人的或者同意接受落户的单位、亲属的房屋所有权证或者租用公房凭证；

(七)相关部门要求提供的其高级职称落户上海配偶要求他必要的证明材料。

参考资料来源：百度百科—上海市户籍政策

人才引进随调对配偶的要求

(1)配偶随调的，提供资料与申请人相同(原则上要求完全致，包括随调单位也必须具备人才引进资质，目前在实际申请过程中，只要随调方大专及以上全日制学历，申报单位的社保个税基数保持一致至少六个月及以上即可(目前实操经验是基数不低于14倍比较安全)。这里需要强调的是，随调方尽管要求低于主调，但是也不应存在长期的社保个税不—致情况，而且不一致的情况能解释清楚)。

(2)配偶随迁的，提供身份证、户口簿及在外地已退休或无业(失业)的相关证明(根据这个要求可以发现，随迁方必须在上海和外地都必须无社保个税记录，也就是完全失业状态。理论上随迁比随调单非常多，但是这就对主调人提出了非常高的要求，比如学历、职称、纳税(社保封顶)总额、对上海的贡献度等要求)

(3)配偶暂不调沪的，提供身份证、户口簿，提供由引进人才和配偶双方共同签署的书面承诺证明。(这个情况比较简单，只要不随调单位在不随调申请表上盖章即可)

(4)配偶已在沪的，提供身份证、户口簿、工作关系证明。(这个情况也比较简单，只要配偶单位在配偶已在沪申请表上盖章即可

法律依据：

《上海市引进人才申办本市常住户口试行办法》第五条用人单位引进符合下列条件之一、在沪工作稳定的人才，专业（业绩）与岗位相符，可以申办本市常住户口：

（一）具有博士研究生学历并取得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员。

（二）获得省部级及以上 *** 奖励的人员。

（三）国家重大科技专项项目、国家重要科技计划项目和本市重大科技项目负责人及其团队核心成员。

（四）列入省部级及以上人才培养计划的人选。

（五）在本市重点支持的产业和领域中担任高级经营管理职务且具有研究生学历并取得相应学位的人员。

（六）本市金融、贸易、航运等现代服务业重点机构，高新技术产业化重点领域，高新技术企业，高新技术成果转化项目，在沪跨国公司地区总部及地区总部投资设立的具有独立法人资格的研发中心紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员和创新团队核心成员。

（七）本市重点引进机构、项目或做出重大贡献的企业紧缺急需的具有本科及以上学历并取得相应学位的专业技术人员、管理人员。

（八）本市重点产业发展紧缺急需、取得国家一级职业资格证书（高级 *** ），或取得国家二级职业资格证书（ *** ）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的高技能人才。

（九）本市文化艺术、体育、传统医学、农业技术及其他特殊行业紧缺急需的专门人才。

（十）在沪投资于本行业中处于领先水平、为投资所在地的区县经济社会发展作出重大贡献的企业中担任高级经营管理职务的创业人才。

（十一）其他紧缺急需、确有特殊才能的人才。

市 *** 有关部门根据本市经济社会发展，及时调整引进人才范围。

外来配偶上海落户政策是什么

【法律分析】：应届毕业生达到72分，且在规定时间内已提出申请的，可在上海进行落户。除此之外，还有人才引进落户和居转户新政策。1、具有博士研究生学历，并获得相应学位或具有高级专业技术职务任职资格的专业技术人员和管理人员；2、取得省部级及以上 *** 奖励的人员；3、列入省部级及以上人才培养计划的人选。落户指的是具备落户地规定的条件并办理一定的手续后落户该地，并且在该地报入户口，长期定居，同时向原住所地户口登记机关申报迁出登记，领取迁移证件，注销户口。户口对学业和个人没有太大影响，但进入了大学，每个人就是一个相对独立的个体了，很多事情需要自己独立解决，户口在身边会比较方便。

大部分毕业生会留在上学地工作，毕业时如果有本市户口，工作就会很方便（某些特殊 *** 需要当地户口），以及补办遗失证件、办理签证护照等，省去了很多麻烦。

户口与就业、养老、子女入学的关系非常大。在大城市，比如北京、上海、天津、广州、深圳等的户口十分占优势，比如买房子、换工作地上保险、子女入托时，有没有大城市户口就会显现出很大的差别。

【法律依据】：《上海市常住户口管理规定》

之一条 为进一步规范本市常住户口管理工作，切实保障公民的合法权益，根据国家有关法律、法规、规章及其他相关规定，结合本市实际，特制定本规定。

第二条 本市行政区域和本市白茅岭、军天湖、上海、川东农场范围内，立户、分户，户口登记、迁移、注销、恢复，户口登记项目登记、变更及更正，证件签发等常住户口管理工作适用本规定。

第三条 常住户口包括家庭户口、单位集体户口、部队集体户口、社区公共户口、学生集体户口、博士后工作站集体户口以及中央各部委、各省市驻沪办事处工作集体户口。

上海户口落户新政策？

1.结婚时间不限的可以办理的情况：

（1）配偶一方是高级职称；

（2）配偶一方是博士；

（3）配偶一方是获省部级奖项者；

（4）上海户口方是中级职称3年以上者；

（5）上海户口方是本科有学位，专业是计算机、电子、信息类专业者，并单位是高新企业；

（6）上海户口方单位是集成电路企业者，而上海户口方是技术岗位的，并单位是高新企业；

（7）上海户口方是硕士，在沪工作3年以上者。

2.结婚满3年可以办理的情况：

（1）上海户口方有中级职称但不满3年；

（2）上海户口方是硕士，毕业3年；

3.结婚满5年可以办理的情况：

上海户口方高中以上学历，外地户口方中专以上学历。

个人申请落户积分规定：

第四条（评价计分体系）

本试行办法的评价计分体系由一般分和附加分两大部分、共14项要素组成，满分为120分。

一般分部分由基本分、专业能力分、导向分三小部分、共10项要素组成，满分为120分。

附加分由4项要素组成，满分为30分。

申领《居住证》者的得分，为两大部分、14项要素得分的累计分值；累计分值如超过120分，计为120分。

第五条（一般分）

一般分部分由基本分、专业能力分和导向分三小部分组成。

一、基本分部分满分为55分，由年龄、受教育程度、受聘情况、亲属关系、住房情况等5项要素组成。

（一）年龄。

年龄项更高分为10分。

本项具体计分标准如下：

1.35周岁以下 10分。

2.36??50周岁 5分。

3.51周岁以上 0分。

（二）受教育程度。

受教育程度项更高分为25分，只计更高学历（学位）；硕士、博士要求同时取得学历和学位。

本项具体计分标准如下：

1.博士 25分。

2.硕士 23分。

3.学士 21分。

4.大学本科 20分。

5.大专（高职） 10分。

6.高中（含职校、技校、中专）及以下 0分。

（三）受聘情况。

受聘情况项更高分为10分，根据受聘于本市用人单位的情况计分。

本项具体计分标准如下：

1.以项目、任务等方式聘用 10分。

2.聘用（劳动）合同期限在一年及以上 10分。

3.聘用（劳动）合同期限不满一年 5分。

4.未受聘 0分。

（四）亲属关系。

亲属关系项更高分为5分。

本项具体计分标准如下：

1.父母、配偶中有一人为本市户籍 5分。

或配偶已取得3年及以上有效期《居住证》

或配偶要素累计分（不含本项分值）达到3年及以上有效期《居住证》标准分

2.其它 0分。

（五）住房情况。

住房情况项更高分为5分，“在本市有产权住房”是指本人为产权人或共有产权人。

本项具体计分标准如下：

1.在本市有产权住房 5分。

2.其它 0分。

二、专业能力分。

专业能力分部分满分为35分，由专业能力和专业培训等2项要素组成。

“特殊才能”的人才，专业能力的计分标准另行制定。

（一）专业能力。

专业能力项更高分为30分，同时符合两个及以上标准只计更高分值。“获得执业（职业）资格”根据不同的执业（职业）资格，给予5?15分。“拥有发明专利”是指由申请人发明创造的专利，经同行专家认定后根据专利水平给予5?10分。

本项具体计分标准如下：

1.两院院士 30分。

2.博士生导师 25分。

或获得国家级奖励

3.获正高级专业技术职务任职资格 20分。

或受聘于事业单位正高级专业技术岗位

或受聘于机关担任局级以上职务

或受聘于企业高级管理或专业技术岗位，缴税月收入在10000元及以上

4.获副高级专业技术职务任职资格 18分。