[上海市]职称可以转移到上海来吗，职称转移需要的手续

职称能不能跨省转移

职称评定可以跨省职称可以转移到上海来吗的职称可以转移到上海来吗，但是必须满足办理职称评定所在地职称可以转移到上海来吗的规定。

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法律依据职称可以转移到上海来吗：

《中华人民共和国公务员法》第四十五条公务员晋升领导职务职称可以转移到上海来吗，应当具备拟任职务所要求的政治素质、工作能力、文化程度和任职经历等方面的条件和资格。公务员领导职务应当逐级晋升。特别优秀的或者工作特殊需要的，可以按照规定破格或者越级晋升。

高级职称教师可以调动到上海吗

教师可以调动。

教师是可以异地调动的。教师在异地工作调动应该按照接收地同意接收、所在地同意放的原则。

本科中级职称能否人才引进落户上海

可以职称可以转移到上海来吗，中级职称想要在上海落户可以走上海居转户和上海人才引进职称可以转移到上海来吗的方式落户。

外地职称可转成上海的吗

职称到全国各地都是通用的，比如说你在重庆获得了高级工程师资格，也被单位聘任了高级工程师。你调到上海去工作，在新的单位你也具备了聘任高级工程师的资格，但是原则上新单位还是会按照你原来的职称给你发放工资和福利待遇。

护士中级职称可以落户上海吗

护士中级职称可以落户上海。在上海落户的条件如下：1、持《上海市居住证》满7年；2、持证期间按规定参加上海市城镇社会保险满7年；3、持证期间依法在上海市缴纳所得税；4、在上海市被聘任为中级及以上专业技术职务或者具有 *** （国家二级以上职业资格证书）以上职业资格，且专业及工种对应；5、无违反国家及上海市计划生育政策规定行为、治安管理处罚以上违法犯罪记录及其他方面的不良行为记录。

《上海市人民 *** 关于进一步推进本市户籍制度改革的若干意见》第二条 完善人才落户政策。聚焦城市功能提升和转型发展需要，以“合法稳定就业、合法稳定居住”为基本条件，以能力和贡献为导向，突出人才的市场发现、认可、评价机制，进一步完善人才落户政策，优化特殊人才引进通道，做好非上海生源应届毕业生落户和留学生落户政策的平衡衔接。

中级职称落户上海条件

条件1：职称与岗位匹配。

上海居转户对中级以上职称或者 *** （国家二级职业资格证书）以上职业资格的要求是专业、工种与所聘岗位相对应。在公司从事相关岗位，公司要出具岗位聘书，认定你的岗位跟职称相匹配才能用于上海落户。

条件2：公司是否具备聘任资格。

看自己的企业行业是否与专业对应，可以看公司执照的经营范围。举个例子：计算机中级职称必须要有计算机相关经营范围的企业出具聘书，其他企业的聘任资格则聘任无效。

条件3：职称落户社保要求。

持证期间还需要注意社保个税应该要匹配，否则视为无效累计时间。以中级职称申请上海落户，社保要求“前四年要满足1倍社保，最近4年满足36个月及申报当月达到1.3倍社保”

法律依据：《中华人民共和国户口登记条例》 第十三条 公民迁移，从到达迁入地的时候起，城市在三日以内，农村在十日以内，由本人或者户主持迁移证件向户口登记机关申报迁入登记，缴销迁移证件。

没有迁移证件的公民，凭下列证件到迁入地的户口登记机关申报迁入登记：

（一）复员、转业和退伍的军人，凭县、市兵役机关或者团以上军事机关发给的证件；

（二）从国外回来的华侨和留学生，凭中华人民共和国护照或者入境证件；

（三）被人民法院、人民检察院或者公安机关释放的人，凭释放机关发给的证件。