[上海市]上海高级职称怎么获得积分，上海高级职称评审要求

2023年上海积分政策

2023年上海积分政策如下：

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1、年龄：年龄≤43岁的积30分，年龄56~60岁的积5分，年龄43～56岁的每加1岁减2分，年龄积分更高分值30分。

2、学历：大专（高职）50分，本科60分，学士90分，硕士100分，博士110分。

3、技能：技能5级积15分，技能4级积30分，技能3级积60分，技能2级（中级职称）积100技能1级（高级职称）积140分。

学历和技能只能选一项算积分。

以中高级专业技术职务任职资格和技能类国家职业资格二级，一级申请积分的最近一年内累积六个月缴纳社保不低于1倍社保基数。

4、社保：0.8倍社保四年累计36个月积25分，1倍社保四年累计36个月积50分，2倍社保四年累计36个月积100分，3倍社保四年累计36个月积120分。

每满足1年基础社保加3分，补交的社保无效，劳动合同的缴费单位不一致无效，无法办理上海居住证积分。

2023上海居住证积分材料

1、个人所得税完税证明，要最近36个月的（税务局拉单子并盖章）。

2、教育部学籍在线验证报告（学信网生成并下载）。

3、教育部学历证书电子注册备案表（学信网生成并下载）。

4、学历证书。

5、毕业登记表（户籍地人才服务中心盖章）。

6、成绩单（户籍地人才服务中心盖章）。

上海金山区人才积分怎么算

人才积分指标体系设置以德才兼备为原则，以市场、专业和社会认可为依据，由基础指标、加分指标和一票否决指标组成。基础指标和加分指标中，同一单项指标的积分不重复计算，取该单项指标的更高分。申请人的总积分等于基础指标与加分指标积分之和。

人才积分 基础指标分值

基础指标包含年龄、学识能力、服务单位、薪酬评价、服务贡献等指标。

　 　(一)年龄指标更高积20分 。本项具体积分标准如下：

1.年龄在30周岁及以下，积20分;

2.年龄在31-45周岁，积10分;

3.年龄在46-55周岁，积5分。

(二)学识能力指标更高积100分 。本项具体积分标准如下：

1.取得正高级职称积40分;

2.取得博士研究生学历学位或副高级职称积30分;

3.取得硕士研究生学历学位、中级职称，或高级 *** 积20分;

4.取得大学本科学历和学士学位，或 *** 积15分;

5.取得大学本科学历，或高级工积10分;

6.取得大专学历，或中级工积5分。

事业单位人才此项双倍积分。

属一流大学建设高校以及在国(境)外世界排名前300名高校毕业的全日制大学生，另加10分;

应届高校毕业生，另加5分;

金山籍人员、外籍人员另加5分。

(三)服务单位指标更高积30分 。本项具体积分标准如下：

1.一类企业，积30分;

2.二类企业及区内事业单位、区属国有企业，积20分;

3.三类企业及区内民办非企业、社会团体等其他社会组织，积10分;

4.四类企业，积5分;

5.四类以外企业不积分。

(四)薪酬评价(计税薪酬)指标更高分值75分 。本项具体积分标准如下：

1.薪酬高于本市社会平均工资10倍及以上，积70分;

2.薪酬高于本市社会平均工资7倍低于10倍，积60分;

3.薪酬高于本市社会平均工资5倍低于7倍，积50分;

4.薪酬高于本市社会平均工资3倍低于5倍，积40分;

5.薪酬高于本市社会平均工资2倍低于3倍，积30分;

6.薪酬高于本市社会平均工资1.5倍低于2倍，积20分;

7.薪酬高于本市社会平均工资1倍低于1.5倍，积10分;

8.薪酬高于本市社会平均工资60%低于1倍，积5分。

对薪酬高于本市社会平均工资1倍及以上，但学识能力项未获积分的未考证技能工，另积5分。

事业单位人才此项不积分。

(五)服务贡献指标更高积15分 。本项具体积分标准如下：

1.在本用人单位连续工作满10年的，积15分;

2.在本用人单位连续工作满5年的，积10分;

3.在本用人单位连续工作满2年的，积5分。

人才积分加分 指标分值

加分指标包括紧缺急需程度、投资评价、表彰奖励、社会贡献等指标。

(一)紧缺急需程度指标积15分 。本项具体积分标准如下：

属于金山区紧缺急需专业、岗位或工种的，积15分。

(二)投资评价指标更高积70分 ，按在本区投资创办企业，个人投资份额计算年纳税。本项具体积分标准如下：

1.年纳税300万元及以上，积70分;

2.年纳税150-300万元，积60分;

3.年纳税100-150万元，积50分;

4.年纳税80-100万元，或创办企业被认定为区一类企业，积40分;

5.年纳税60-80万元，或创办企业被认定为区二类企业，积30分;

6.年纳税30-60万元，或创办企业被认定为区三类企业，积20分;

7.年纳税10-30万元，或创办企业被认定为区四类企业、入驻科技企业孵化器、加速器，积10分;

8.不属于前述7种情形，个人投资份额居前三位的股东，积5分。

(三)表彰奖励指标更高积90分 。本项具体积分标准如下：

1.获 *** 中央或国务院表彰奖励，积80分;

2.获部、委等部级机关及省(直辖市、自治区)委、省(直辖市、自治区) *** 表彰奖励，积50-60分;

3.5年内获省(直辖市、自治区)级机关(部、委、办、局)，或市(直辖市下辖区、自治州)委、市(直辖市下辖区、自治州) *** 表彰奖励，积30-40分;

4.3年内获市(直辖市下辖区、自治州)级机关(部、委、办、局)或县(自治县)委、县(自治县) *** 等表彰奖励，积10-20分;

同一事项、同一申请人受到多层级、多部门表彰奖励的，遵循就高、不重复的原则，取更高奖励积分。

所获表彰奖励属于科技创新领域的，另加10分。

未获科创领域表彰奖励的，5年内获发明专利(授权)的，每项加5分，更高积10分。

(四)社会贡献指标更高积10分 。本项具体积分标准如下：

1.成功捐献造血干细胞，积10分;

2.3年内有无偿献血记录，积5分

一票否决指标

有下列情形之一的，取消申请积分资格：

(一)提供虚假申报材料或被列入失信联合惩戒对象的;

(二)5年内有行政拘留记录的;

(三)有刑事犯罪记录的。

上海哪些证书可以加积分

上海职称、职业资格、技能证书可以加积分。

专业技术职称和技能等级指标更高分值140分。持证人在本市工作期间取得的专业技术职务任职资格证书、专业技术类职业资格证书和技能类国家职业资格证书且专业、工种与所聘岗位相符，可获得积分。

其中，持证人以中、高级专业技术职务任职资格和技能类国家职业资格二级、一级申请积分的，最近1年内累计6个月的缴纳职工社会保险费基数应不低于本市上年度职工社会平均工资，即1倍社保。

专业技术类职业资格按照国家有关规定需要注册的，注册后给予加分。

职称目前有27个系列(可以理解为行业大类)，比如高校教师类、卫生类、经济类、工程技术类等。大家比较熟悉的经济师、工程师职称就是这里所列举的后两个系列里的。有的系列还分很多专业，比如工程师系列有机械、计算机和化工专业等等。

重点机构紧缺急需的具有国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（ *** ）的技能类高技能人才，取得国家一级职业资格证书或技能等级认定证书（高级 *** ）的技能类高技能人才。

取得国家二级职业资格证书或技能等级认定证书（ *** ）且获得国家及省部级以上技能竞赛奖励的技能类高技能人才，在工作一线从事技能类职业、工种，可以申办本市常住户口。